总经理 房地产开发 商业房地产
职位职能:
首席执行官CEO/总裁/总经理 房地产项目/开发/策划经理
职位描述:
岗位职责:
1.战略与政策制定、实施与调整:根据公司战略,负责制定公司的发展目标与计划并督导达成销售及利润目标;负责运营公司业务总体规划、发展与管理,实现公司发展战略。
2.现有项目建设:在保证目标计划的前提下,快速完成现在项目的发展、新项目拓展:协助董事长制订公司5年的发展规划,并按照规划进行项目拓展。
3.筹资融资:根据公司的资金使用要求,保证公司内的现金流平衡,为公司提供稳定的现金流量。
4.公司业务督导:指导、审核、监督公司工程、设计、成本、营销工作计划、实施以及成果,实现公司的各项指标。
5.指导公司可持续发展:指导土地信息收集并提升公司对土地价值的判断能力,带领公司进行土地获取与储备,保证公司获得持续发展的土地储备,进行公司业务扩展。
6.人才培养:在3-5年内培养出自身岗位贮备人才1-2名,为公司扩张培养后备人才,建立与完善管辖部们人才培养与输送机制、内部沟通机制建立:协助董事长建立公司内部良好的沟通渠道,协调各部门关系。
7.组织管理:根据公司经营战略,审核管辖部门整体组织结构设置、岗位设置及人员编制,提供调整意见,经批准后监督执行,以不断提高组织运行的规范性、有效性和劳动生产率。
8.社会形象与公共关系管理:建立公司与上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的沟通渠道,开展公司的社会公共关系活动,代表公司参加重大业务、外事或其它重要活动,树立良好的企业形象,拓展各种社会资源,持续改善企业发展的外部环境,提升公司竞争力。
任职资格的具体描述:
1.本科或以上学历,房地产工程或营销等相关专业。 2.10年以上房地产企业管理经验,5年以上房地产高层管理工作经历。 3.通晓企业管理知识,具备房地产经济、建筑、施工管理、财务管理、法律等方面的知识,熟练使用办公软件。 4.敬业精神,忠诚/诚信,解决问题及执行能力,领导能力,学习与创新能力,团队协作能力,沟通影响能力。
补充说明:
薪资待遇,企业可依据个人能力商洽,工作地点:马鞍山市博望区